IZAZIVA FRUSTRACIJE /

Sve je više lažnih oglasa za posao! Donosimo kako ih prepoznati i izbjeći

Promjena prioriteta: Bitno je razumjeti da tvrtka trenutno ne zapošljava za tu poziciju. Možda je razmatraju za buduće potrebe ili su prethodno zapošljavali, ali su kasnije obustavili ili ukinuli tu poziciju zbog smanjenja proračuna. Mnoge tvrtke koriste oglase kao dugoročnu strategiju, bez konkretne namjere da odmah zapošljavaju.
Foto: Shutterstock
Promjena prioriteta: Bitno je razumjeti da tvrtka trenutno ne zapošljava za tu poziciju. Možda je razmatraju za buduće potrebe ili su prethodno zapošljavali, ali su kasnije obustavili ili ukinuli tu poziciju zbog smanjenja proračuna. Mnoge tvrtke koriste oglase kao dugoročnu strategiju, bez konkretne namjere da odmah zapošljavaju.
8 /25
VOYO logo

Ako ste nedavno tražili posao, možda ste primijetili neobičan fenomen: prijavili ste se za oglas na internetu koji obećava sjajne prilike, ali nakon toga - ništa. Nema odgovora i nema intervjua. Stručnjaci za karijere nazivaju ih "ghost poslovima" i sve su češći, zbog čega frustriraju osobe koje traže posao diljem svijeta.

Pogledajte u galeriji kako prepoznati takve poslove da nepotrebno ne gubite vrijeme.

VOYO logo
Pogledaj još galerija